Gestionnaire de Paie - RH Silae H/F - 93

Votre mission :

Administration du Personnel et missions sociales :
- Sensibiliser l'ensemble du personnel sur le respect de la législation du travail
- Gérer l'administration du personnel, de l'embauche du salarié à sa sortie
- Gérer la rédaction des contrats de travail, des avenants
- Gérer les différentes absences (congés payés, congés sans solde, maladie, maternité, accidents du travail, maladies professionnelles, etc.)
- Organiser les élections CSE

Gestion de la paie et de la DSN (Connaissance du logiciel SILAE indispensable) :
- Gérer la paie et établir les bulletins de toutes les sociétés du Groupe sur SILAE : calcul et saisie des variables, saisie des absences et des incidences de présences, établir et contrôler les bulletins de paie, établir les soldes de tout compte, etc.
- Gérer le logiciel SKELLO (gestion des temps) : contrôle et validation des activités, saisie des absences et des incidences de présences, contrôle et suivi des compteurs d'heures
- Procéder aux déclarations sociales : contrôle, correction des anomalies et envoi des DSN
- Gestion des déclarations aux divers organismes
- Relation avec les organismes sociaux (Urssaf, CPAM, caisses de prévoyance, retraites, etc.)

Suivi RH
- Définir les procédures RH et assurer leur conformité aux exigences légales et juridiques (code du travail, hygiène et sécurité, etc.)
- Participer à l'organisation et la mise en oeuvre des formations internes et externes
- Etablir un plan de formation

Vos atouts :

- Autorité naturelle, rigueur et méthode
- Discrétion
- Sens de l'écoute et du dialogue
- Esprit d'analyse et de synthèse

Maîtrise du logiciel SILAE et 1 an minimum d'expérience en paie exigés.

Type d'emploi : Temps plein (39h), CDI
Statut : Agent de Maitrise