Responsable Pédagogique H/F - Institut des Energies Nouvelles
- CDI
- Institut des Energies Nouvelles
Les missions du poste
Le Responsable pédagogique pilote, organise et garantit la qualité des formations
conduisant à des Titres Professionnels (certifications du Ministère du Travail). Il veille à la
conformité réglementaire, à la réussite des apprenants et à l'adéquation des parcours avec
les besoins du marché de l'emploi.
Missions et activités
1. Pilotage pédagogique
- Élaborer et structurer l'ingénierie pédagogique des formations (référentiels,
progressions, évaluations)
- Assurer la mise en oeuvre des parcours selon les exigences des Titres Professionnels
- Garantir la qualité des contenus pédagogiques et leur actualisation
- Veiller à l'individualisation des parcours (positionnement, adaptation)
2. Management de l'équipe pédagogique
- Encadrer, animer et accompagner les formateurs
- Organiser les réunions pédagogiques et les temps de coordination
- Participer au recrutement des formateurs
- Évaluer les pratiques pédagogiques et proposer des axes d'amélioration
3. Suivi des apprenants
- Superviser le suivi pédagogique et administratif des apprenants
- Veiller à la réussite aux examens (CCP, sessions de validation)
- Gérer les situations individuelles (décrochage, difficultés, handicap)
- Participer aux conseils de classe ou comités de suivi
4. Organisation des certifications
- Planifier les sessions d'examen des Titres Professionnels
- Garantir la conformité des épreuves selon le référentiel du Ministère du Travail
- Assurer la relation avec les jurys professionnels
- Superviser la gestion administrative liée aux certifications
5. Qualité et conformité
- Mettre en oeuvre la démarche qualité (notamment Qualiopi)
- Assurer la conformité réglementaire des formations
- Participer aux audits qualité et aux contrôles
- Mettre en place des indicateurs de performance (taux de réussite, insertion,
satisfaction)
6. Relations entreprises et partenaires
- Adapter les contenus pédagogiques aux besoins des employeurs
- Participer au développement de l'offre de formation
- Représenter le CFA auprès des partenaires institutionnels
Le profil recherché
Compétences techniques :
- Maîtrise des dispositifs de formation professionnelle et de l'alternance
- Bonne connaissance des Titres Professionnels
- Ingénierie pédagogique et de formation
- Connaissance des référentiels de certification
- Maîtrise des outils numériques pédagogiques
Compétences comportementales :
- Leadership et capacité à fédérer
- Organisation et rigueur
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Aisance relationnelle
- Capacité à gérer les priorités et les situations complexes
Profil recherché :
- Minimum Bac +2
- Expérience significative en formation professionnelle ou en CFA
- Expérience en management pédagogique souhaitée
Conditions d'exercice :
- Travail en équipe pluridisciplinaire
- Relations fréquentes avec les formateurs, apprenants, entreprises et institutions
Compétences requises
- Sens du relationnel
- Travail en équipe
- Equipes pédagogiques