Chef de Projet Formation H/F - Randstad professional
Publié le 17 M06 2026Les missions du poste
Randstad professional, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.
Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière.Nous recherchons pour le compte de notre client, groupe dans la prestation de services, un Chargé de Projet Formation (F/H) dans le cadre d'un remplacement congé maternité pour un CDD de 5 mois avec une prise de poste début Septembre au plus tard.
Rattaché à une responsable du développement des compétences et au sein d'une équipe de 5 personnes, vos principales missions sont :
Créer, déployer et piloter des projets formation au niveau groupe en conformité avec l'orientation stratégique de l'entreprise
¿ Identifier, comprendre et traduire le besoin avec les clients internes (toutes les directions du groupe)
¿ Construire le cahier des charges
¿ Concevoir et met en oeuvre les modules en partenariats avec les organismes de formation, les clients internes ou les experts sélectionnés au préalable
¿ Planifier, préparer, organiser les parcours de formation multimodaux (présentiel, distanciel, e-learning ...)
¿ Concevoir la communication en rédigeant les différents supports (rapports, compte-rendus, modes opératoires etc...)
¿ Organiser les instances de suivi et identifier les KPI
¿ Assurer le suivi des projets formation sur la partie logistique et administrative (convocations, préparations et accueil....) dans nos outils (training Orchestra)
¿ Participer à l'élaboration des bilans de formation et des reporting holding
¿ Suivre le budget de son périmètre (tableaux de bord mensuel) et optimiser les coûts
¿ Peut être amené à participer à des projets transverses au service ou à la direction
Etre garant des conditions d'imputabilité des actions de formation
¿ Etre en veille juridique afin de récupérer des fonds auprès de notre OPCO
¿ Monter les dossiers pour financement auprès de l'OPCO
¿ Suivre les dossiers
Le profil recherché
niveau de formation : Bac +3 (Ressources Humaines)
expérience professionnelle : 4 ans d'expérience dans le domaine de la formation
compétences techniques
¿ Maîtrise de Google worksplace ou Excel (google sheets, google slides)
¿ la conduite/gestion de projet
¿ appétence pour les chiffres
¿ expérience dans le domaine de la formation
compétences comportementales
¿ dynamique et réactif
¿ organisé et rigoureux
¿ aisance relationnelle
¿ esprit d'équipe
¿ être force de proposition sur les sujets de l'ingénierie pédagogique de formation
Compétences requises
- Sens du relationnel
- Reporting
- Veille juridique
- Conduite de projet
- Suivi des opérations
- Excel
- Rigueur et méthode
- KPI
- Rédaction du cahier des charges
- Force de proposition
- Réactivité