Expert Télécom Résilience & Pilotage Opérationnel H/F - Sofrat
- CDI
- Télétravail accepté
- Sofrat
Les missions du poste
SOFRAT est spécialisée dans le Conseil, l'Ingénierie et les métiers transverses sur des projets d'envergure notamment dans les secteurs du BTP, de la Construction, du luxe et de l'Energie.Nous sommes engagés depuis de nombreuses années auprès de nos clients afin de développer leurs projets de manière qualitative.Notre Groupe à taille humaine valorise vos talents et l'évolution de votre carrière grâce à la diversité des projets de nos clients fidèles
Dans un environnement de télécommunications critiques, vous pilotez une démarche transverse de résilience visant à identifier, qualifier et traiter les fragilités des systèmes, infrastructures et processus associés.MissionsStructurer et piloter la démarche Résilience.Recenser et suivre les fragilités techniques et organisationnelles.Animer les ateliers et coordonner les différents contributeurs.Définir et suivre les plans d'actions de remédiation.Cartographier les processus et analyser les risques.Produire les indicateurs, tableaux de bord et reportings de direction.LivrablesDocument de cadrage.Cartographie des thèmes et processus.Registre des fragilités.Plans de remédiation et tableaux de bord.Supports de gouvernance et bilans d'avancement.Compétences requisesPilotage de projets/programmes télécoms ou infrastructures critiques.Gestion des risques, résilience, continuité d'activité.Connaissance des réseaux télécoms (GSM-R, IP/MPLS, téléphonie, transmission).Animation d'ateliers multi-acteurs et conduite du changement.Excellentes capacités de synthèse et de reporting exécutif.
Le profil recherché
Niveau d'études recommandé : Bac +5 (école d'ingénieur ou Master en Télécommunications, Réseaux, Informatique industrielle ou équivalent).Qualités attendues :Autonomie et rigueur.Leadership et sens de la coordination.Aisance relationnelle.Capacité à fédérer et à faire avancer des plans d'actions complexes.Orientation résultats et posture de conseil.
Compétences requises
- Capacité à synthétiser
- Sens du relationnel
- Reporting
- Gestion du risque
- Conduite de projet
- Autonomie
- Conduite du changement
- Qualité fédératrice
- GSM
- MPLS
- Management d'équipe