Gestionnaire Administratif - Service Travailleurs Indépendants H/F - Caisse Nationale D'assurance Vieillesse

12 POSTES DE DISPONIBLESRattaché(e) au manager de l'agence, vous prenez en charge le traitement des dossiers de régularisation de carrière et de retraite complémentaire des travailleurs indépendants (TI).Concrètement vos missions sont les suivantes : - vérifier la conformité de la carrière des travailleurs indépendants dans le respect des procédures mises en place - effectuer les mises à jour de la carrière lorsque des éléments constatés ne sont pas conformes - procéder à la liquidation des retraites complémentaires des travailleurs indépendants - contribuer à la résorption des stocks de dossier en assurant un traitement rigoureux et dans les délais impartisPour vous accompagner dans votre prise de fonction : - vous suivrez une formation sur les procédures à appliquer lors de l'instruction des dossiers et sur l'utilisation de nos outils informatiques. Afin d'intégrer la formation, votre disponibilité est impérative pour le 02 octobre 2026Rigoureux(se) et organisé(e), vous disposez idéalement d'une première expérience au sein d'une structure administrative. Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve de rapidité d'exécution tout en garantissant la qualité et la fiabilité de votre travail.Doté(e) de bonnes capacités de compréhension et d'analyse, vous êtes à l'aise avec le traitement d'un portefeuille de dossiers.Votre futur environnement de travail ?Vous évoluerez au sein d'un environnement de travail collaboratif et engageant tourné vers l'innovation des pratiquesIntégrer la Cnav, c'est aussi pouvoir bénéficier : - D'une organisation de travail flexible : horaires variables, formule télétravail, congés supplémentaires (jusqu'à 20 jours de RTT/an), possibilité de bénéficier de la semaine en 4 jours (formules proposées : contrat de 35H/sans RTT ou 37H/ avec 8 RTT) ; - D'un dispositif d'intéressement adossé à une performance collective en constante évolution ; - D'un CSE actif proposant des oeuvres sociales attractives ; - D'une carte déjeuner (valeur journalière de 11.52€ avec une prise en charge à hauteur de 60%) ; - De la prise en charge de votre abonnement à un moyen de transport en commun à hauteur de 75% ; - D'un forfait mobilités durables.Ce poste est proposé dans le cadre d'un CDD de 3 mois, renouvelable une fois, pour une durée maximale de 5,5 mois.

Experience: Débutant acceptéCompétences: Mettre à jour un dossier, une base de données,Effectuer le suivi des dossiers clients et des procédures en cours,Réalise le traitement administratif de dossiers (frappe de courriers, mise en forme de documents, etc.),Utiliser les outils numériques,Veiller au respect des échéances administrativesQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Activités générales de sécurité socialeListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

• Travail en équipe
• Logiciels bureautiques
• Autonomie
• Rigueur et méthode