Développeur Power Apps Confirmé - Low Code - Power Platform H/F - Randstad Digital

Lancée le 30 août 2023, Randstad Digital possède une connaissance approfondie du marché du travail pour accompagner ses clients dans leurs projets de transformation numérique grâce à son expertise et ses méthodologies diversifiées et agiles dont ils ont besoin pour réussir. Nos 25 000 collaborateurs dans le monde ont un impact positif sur la société en aidant les gens à réaliser leur véritable potentiel tout au long de leur vie professionnelle.

Randstad Digital est un partenaire technologique de référence au niveau mondial qui facilite la transformation numérique des entreprises grâce à ses talents.

Nos services s'articulent autour des quatre domaines d'expertise suivants : l'expérience client (UX/UI), l'ingénierie numérique et l'ingénierie produit, les datas & Analytics et la transformation vers le cloud. Pour ce faire, nous proposons à nos clients trois modèles d'engagement : l'expertise, des centres de compétences et des solutions packagées.

Lancée le 30 août 2023, Randstad Digital possède une connaissance approfondie du marché du travail pour accompagner ses clients dans leurs projets de transformation numérique grâce à son expertise et ses méthodologies diversifiées et agiles dont ils ont besoin pour réussir. Nos 25 000 collaborateurs dans le monde ont un impact positif sur la société en aidant les gens à réaliser leur véritable potentiel tout au long de leur vie professionnelle.

your job

À propos du rôle

Dans le cadre de projets de transformation numérique et de digitalisation des processus métiers pour un grand compte situé à Saint-Denis (93), nous recherchons un(e) Concepteur-Développeur Power Apps Confirmé (H/F) .

Vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de vie des applications : de la qualification du besoin métier jusqu'à la création, l'évolution et le maintien en condition opérationnelle des solutions Low Code.
Vos Missions Principales
1. Conception & Développement

- Créer et développer 2 nouvelles applications sur-mesure (Canvas / Model-Driven) basées sur un cadrage préexistant.
- Assurer la maintenance évolutive et corrective de 2 applications déjà en production.
- Réaliser des tests rigoureux pour garantir la qualité, la sécurité et la performance des livrables.

2. Analyse, Cadrage & Relation Métier

- Animer les ateliers et échanges avec les équipes métiers pour affiner leurs besoins.
- Proposer des architectures et solutions adaptées tirant le meilleur parti de l'écosystème Power Platform.
- Assister les utilisateurs lors des phases de recette applicative.

3. Documentation & Gouvernance

- Rédiger les spécifications fonctionnelles, les dossiers techniques et les guides utilisateurs.
- Participer activement aux instances de suivi de projet (COSUI, COMOP).
- Proposer des axes d'amélioration continue et de rationalisation des développements.

votre profil

Profil & Compétences Requises

- Expérience : Profil Concepteur-Développeur justifiant de 5 à 10 ans d'expérience globale dans le développement applicatif.
- Power Apps & Low Code (Niveau Confirmé - Impératif) : Solide maîtrise de la création d'applications Canvas et Model-Driven.
- Écosystème Microsoft 365 : Très bonne maîtrise de Power Automate (workflows), de la modélisation de données (Dataverse, SharePoint) et de l'intégration dans Microsoft Teams / M365.
- Analyse & Documentation (Impératif) : Capacité à qualifier les besoins métiers et à rédiger une documentation technique et fonctionnelle claire.
- Savoir-être : Autonomie, rigueur, esprit d'analyse, excellent relationnel et force de proposition.

Profil & Compétences Requises

• Expérience : Profil Concepteur-Développeur justifiant de 5 à 10 ans d'expérience globale dans le développement applicatif.

• Power Apps & Low Code (Niveau Confirmé - Impératif) : Solide maîtrise de la création d'applications Canvas et Model-Driven.

• Écosystème Microsoft 365 : Très bonne maîtrise de Power Automate (workflows), de la modélisation de données (Dataverse, SharePoint) et de l'intégration dans Microsoft Teams / M365.

• Analyse & Documentation (Impératif) : Capacité à qualifier les besoins métiers et à rédiger une documentation technique et fonctionnelle claire.

• Savoir-être : Autonomie, rigueur, esprit d'analyse, excellent relationnel et force de proposition.

• TEAMS
• Sens du relationnel
• Amélioration continue
• Autonomie
• Suivi des opérations
• SharePoint
• Automation
• Création d'une base documentaire
• Modélisation des données
• Esprit d'analyse
• Force de proposition
• Canva