Les missions du poste


e développement du territoire et le bien-être de ses habitants vous tiennent à coeur ? vous souhaitez développer votre expertise sur des projets innovants et porteurs de sens. Intégrer Plaine commune, c'est rejoindre une collectivité « Plaine d'opportunités » !

Plaine Commune est un Établissement public territorial (EPT) et l'un des 12 territoires de la Métropole du Grand Paris depuis 2016, issu d'une longue tradition de coopération intercommunale depuis 1985.

Regroupant 8 villes au nord de Paris, stratégiquement situé en bord de Seine et aux portes nord de Paris, Plaine Commune se déploie sur une surface correspondant à la moitié de celle de Paris, avec une forte activité économique, un réseau de transports dense, une population riche d'une très grande diversité et la plus jeune d'Ile de France.

L'EPT fédère les villes d'Aubervilliers, Epinay-sur-Seine, La Courneuve, L'Île-Saint-Denis, , Saint-Denis, Saint-Ouen, Stains et Villetaneuse autour d'un projet commun : mettre le développement économique au service du territoire, favoriser un cadre de vie de qualité, s'imposer comme une référence d'engagement collectif pour la transition écologique.

Avec plus de 2000 collaborateurs et un budget de plus de 500 millions d'euros, Plaine Commune est le partenaire des villes au service de plus de 450 000 habitants pour un meilleur cadre de vie.

Nos missions couvrent des domaines variés tels que l'aménagement, l'habitat, l'urbanisme réglementaire, l'entretien des espaces publics, la collecte des déchets, les espaces verts, la lecture publique, les équipements aquatiques, la culture et le patrimoine, ou encore le développement économique local.

Le pôle service urbain de proximité, environ 1250 agents a pour mission, à l'échelle de l'établissement public le pilotage des politiques publiques en matière de gestion et d'entretien des espaces publics : Espaces verts et nature en ville, propreté et collecte des ordures ménagères, voirie et réseaux-, eaux et assainissement, en lien avec les 8 villes du territoire.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o093260910000082-charge-mission-aupres-dga-pole-services-urbains-proximite?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Le profil recherché

Niveau de diplôme attendu
- Bac +5 dans les domaines des politiques publiques d'aménagement et de gestion des espaces publics, des relations institutionnelles ou domaines équivalents.

Expérience souhaitée
- Minimum 3 ans d'expérience, idéalement au sein d'une collectivité territoriale ou d'un organisme en lien avec les collectivités.

Savoir-faire
- Maîtriser le fonctionnement des collectivités territoriales.
- Connaître les politiques publiques liées à l'espace public, à la propreté, à la collecte, à la voirie et aux espaces verts.
- Piloter des projets complexes et transversaux.
- Animer des collectifs de travail et développer des coopérations internes et externes.
- Assurer le suivi, l'évaluation et le reporting d'activités.
- Réaliser une veille professionnelle et produire des analyses synthétiques.
- Rédiger des documents stratégiques à forte valeur ajoutée.
- Mobiliser des capacités d'analyse et de synthèse reconnues.

Savoir-être
- Faire preuve d'une excellente aisance relationnelle.
- Démontrer de la rigueur et un sens de la pédagogie.
- Adopter une posture de coopération et de transversalité.
- Faire preuve de curiosité et d'ouverture d'esprit.
- Manifester un intérêt marqué pour les enjeux du territoire francilien.

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Reporting
  • Conduite de projet
  • Esprit d'analyse
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