Les missions du poste


Le Département de la Seine-Saint-Denis
Qui sommes-nous?
Avec 8 000 agent·e·s départementaux et près de 200 métiers, le Département de la Seine-Saint-Denis est le premier employeur public du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, l'éducation, l'aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité.
Employeur responsable, nous oeuvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire. Ainsi, nous sommes fiers d'être la première Collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o093261012000315-chef-service-ressources-sag?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Le profil recherché

Master / niveau II
COMPÉTENCES RELATIONNELLES :
- Capacité à valoriser ses collaborateurs et créer une cohésion d'équipe.
- Piloter, suivre et contrôler les activités des agents. Mettre en oeuvre des délégations de responsabilité.
- S'assurer de la qualité du service rendu aux utilisateurs métiers et aux usagers des services de la DPSP
COMPETENCES ORGANISATIONNELLES :
- Répartir et planifier les activités en fonction des contraintes et priorités du service.
- Traduire les orientations et les priorités politiques en plans d'action ou en projets.
- Sécuriser administrativement et juridiquement les procédures (marché public et d'exécution budgétaire...).
- Savoir alerter la Direction sur l'état d'avancement des dossiers et les mesures correctives à envisager.
COMPÉTENCES TECHNIQUES :
- Définir avec la ligne hiérarchique les modalités de mise en oeuvre des orientations politiques et des projets.
- Formuler des avis et rédiger des rapports d'aide à la décision.
- Moderniser et optimiser les procédures administratives.
- Mettre en place, sécuriser et contrôler l'application des procédures administratives.

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