Dd93 - Gestionnaire Administratif et Financier Prévention et Promotion de la Santé H/F - ARS ILE DE FRANCE

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Dd93 - Gestionnaire Administratif et Financier Prévention et Promotion de la Santé H/F ARS ILE DE FRANCE · Saint-Denis - 93 · CDI

Les missions du poste


Placé sous la responsabilité de la responsable du département et en lien avec les chargées de mission santé précarité et maladies chroniques, le/la gestionnaire administratif et financier est le premier interlocuteur des promoteurs. Le/ la gestionnaire administrative concourt à la mise en oeuvre des politiques publiques de prévention et de promotion de la santé en faveur des populations en difficulté ou vulnérables dans le département de la Seine-Saint-Denis.

Dans le cadre des missions du département PPS, le/la gestionnaire administrative est chargé de :

1. Suivi de la programmation du fond d'intervention régionale (FIR) PPS :

- assurer le traitement des demandes de subvention des promoteurs (associations et collectivités territoriales) pilotés par ses cadres référents ;

- participer à l'instruction et au suivi des dossiers en lien avec les 2 chargées de mission ;

- Assurer l'information et la communication auprès des promoteurs ;

- Assurer le suivi financier de la programmation en lien avec les cadres ;

2. La participation aux actions « prévention-promotion de la santé », dans le cadre des dialogues de gestion et de la politique d'animation territoriale, du déploiement des dispositifs et projets sur les thématiques suivantes :

- dispositifs santé précarité

- dispositif CLAT

- Nutrition - sport santé

- Maladies chroniques - Éducation thérapeutique du patient (ETP)

- Financement coordonnateurs CLS/CLSM

3. Missions transversales :

- Participation au secrétariat du département en collaboration aux autres membres du département prévention promotion de la santé

- Participation à la gestion de crise en tant que de besoin

Le profil recherché

Cadre B de la fonction publique

Licence

Secrétaire Administrative de la fonction publique

Niveau d'expérience comprise entre 5 à 9 ans

Compétences requises

  • Programmation
  • Gestion de crise
  • Analyse des performances financières historiques

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