Juriste Relations Sociales H/F - 93

Entité de rattachement
L'Etablissement français du sang (EFS), chargé du service public transfusionnel et de la satisfaction des besoins en produits sanguins labiles, est un acteur essentiel de notre système de santé, garant du cadre éthique du don en France. La sécurité sanitaire et la préservation de l'autosuffisance quantitative et qualitative en produits sanguins labiles constituent sa priorité. L'EFS poursuit et amplifie sa transformation dans la perspective d'améliorer la qualité du service rendu.

Etablissement public, placé sous la tutelle du Ministère chargé de la santé, il emploie 9500 professionnels dans l'hexagone et dans les outre-mer. Il est organisé en 13 établissements de transfusion sanguine régionaux.

Présent tout au long de la chaîne du soin, il assure la collecte, la préparation des produits sanguins, la qualification biologique des dons, les analyses d'immuno-hématologie et la délivrance des produits à près de 1500 établissements de santé. Il mène aussi des activités de recherche et de bioproduction de médicament de thérapie innovante.

Avec plus de 500 millions d'actes réalisés par an, l'EFS est le plus grand laboratoire de biologie médicale de France. Il contribue au soin de patients atteints de maladies chroniques, de maladies génétiques, de cancers, victimes d'accidents graves... qui ont besoin d'une transfusion sanguine ou d'une greffe. Grâce à son expertise de la cellule il met au point des procédés et traitements médicaux de pointe.Au sein du Service des Relations Sociales de la Direction de la Stratégie Sociale, vous apportez une expertise juridique dans les relations collectives de travail.

Dans ce cadre, vous serez notamment chargé (e) de :

· Préparer les différentes étapes de la négociation et participer aux réunions;

· Participer à l'élaboration et à la rédaction des accords collectifs;

· Identifier et analyser les risques juridiques et sociaux;

· Contribuer au suivi des négociations sociales et des engagements;

· Participer à l'organisation des réunions des instances représentatives du personnel(CSE central et ses commissions) ;

· Apporter un conseil aux DRH ETS et aux services de la DRH nationale sur toutes questions relatives aux relations collectives.

D'autres missions pourront vous être confiées :

· Assurer une veille sur l'actualité sociale et syndicale;

· Gérer la BDESEau format numérique (accompagnement des élus, conformité des indicateurs et mise à jour...).